网上购物已经逐渐成为每个人生活的常态。服装箱包、美容护肤、日常家居用品、米面粮油、蔬菜水果……只要你愿意，几乎没有什么是不能在网上消费的。
在线上消费如火如荼、线下市场冷清的情况下，实体店导购不得不使用各种技巧。快来跟我一起看看，如果你想成为一名成功的导购员，你得有多优秀！
良好的条件和多种技能在手
导购的职责是引导顾客购买产品，即一线销售。他们的工作就是与顾客打交道，让顾客对他们推荐的产品产生兴趣，从而产生消费行为。
这就要求导购员具备一些必要的技能，包括但不限于：亲和力、良好的沟通表达能力、一定的销售技巧和服务意识。
另外，我们还可以在导购员的岗位描述中看到一些更具体的条件。
比如外貌要求，服装、化妆品导购需要有较好的外貌条件；再比如年龄限制，很多导购招聘限制都在35岁到40岁之间。
在这种招聘需求下，商家想要招聘到一名符合各种条件、有一定经验的导购员并不是一件容易的事。不过，能达到这些要求的，绝对不是普通人。
多元化营销，积极盘活线下
受线上消费影响，线下市场也在积极应对，各门店都在想方设法调动进店顾客的积极性。
比如，导购员、柜台小姐成为主播，在商场、卖场开展直播活动。导购直播带货最初是COVID-19疫情期间的一种自救行为。如今已逐渐成为商场新零售的转型趋势，最终达到线上线下融合的效果。
除了直播之外，实体店的社交营销这两年也明显活跃起来。
现在你去购物的时候，导购员总会用一些吸引人的方式（打折、满折）让你成为他们的会员并扫码进群，或者关注他们的网上账号（抖音、公众号、企业微信） ，在他们的朋友圈里宣传他们。
线上线下融合，一方面可以巩固老客户群，另一方面可以争取新用户，最终创造更大的影响力，带来更多的收入。思想活跃、吃苦耐劳的导购员也令人敬佩。
从一线做起，努力进取
对于导购来说，比较常见的推广路径有：
导购（店员）-高级顾问（主管）-店长（经理）
成为店长后才有资格参与总部或集团内部的晋升和调动。晋升需要经验的积累和各种考验。
而且，由于工作性质的原因，工作地点也可能发生变化。总之，又苦又累。
但除此之外，还有很多好处。例如，许多商店的促销活动都明确由内部人员优先考虑。这也是导购这种职位的优势：从第一线做起，脚踏实地走好每一步。
这样培养出来的人对自己的公司或品牌有更好的理解和认同，当然值得信任和提升。就像很多初创公司的老板都是销售出身一样，如果能做好导购这种面向顾客的岗位，未来的发展也不会太差。
线上购物的流行促使线下做出改变，因为越是困难的时刻，就越能迸发出新的商机和活力。
在新零售业态中，导购不仅仅是销售，更是善于观察人心、把握变化趋势的领导者。这是对所有从业者的考验，但能做好的人就会成为领导者。
当然，不仅仅是导购这个职业。大多数工作都需要务实和努力才能做好。想要职业生涯取得更好的发展，个人的努力和良好的机会都是不可或缺的。
无论你从事什么行业，担任什么职位，只有努力工作、不断学习、适应变化，才能立于不败之地。快点！
